インタビュー記事の作り方のコツ

ライターの仕事を増やすには、初心者のうちからいろいろな人へインタビューしてみるのが効果的。 しかし、インタビュー記事のクオリティがお粗末だったり、クレームが発生してしまえば、逆に印象が悪くなってしまうので要注意です。インタビュー記事作成で、インタビュー対象の方からライターへのクレームが入るのはどんなときでしょうか？

ライターが喋るのが苦手な人へ取材を行なうときは、どうすれば良いのでしょうか？具体的な会話例に基づいてご紹介します。

インタビューと対談の違いをご存じですか？対談では２人の話し手は、ほぼ対等な関係で会話を進めていきます。記事の書き方においてもインタビューと対談となると少し違いが出てきます。対談記事の書き方の５つのポイントを紹介していきます。

インタビューを終えると、原稿にするための素材が数多く集まります。それらの素材は、どのように文章化していくのでしょうか？　最優先とするべきポイントは「読者が面白いと思うか」「読者が知りたいと思うか」です。この観点で、無数の素材の中から読者に伝えたい情報をピックアップしていきます。

インタビュー記事には、いくつかの記事構成パターンがあります。もともと媒体や企画によって決まっている場合もあります。また、編集担当者と相談して決める場合もあります。大切なのは、そのインタビューの目的を第一に考えることです。読者にどう伝えたいかを熟慮し、適切な記事パターンを提案できるようになりましょう。

行き当たりばったりで、おいしい話を聞くことができる偶然を待っているだけでは、良いインタビュー記事は書けません。取材では、事前準備が原稿の質を決めると言っても過言ではないのです。以下のような準備をしっかりと行い、取材に臨みましょう。

今回は求人広告の取材ライティングを行なっているライターさんからいただいたご質問に回答させていただきます。アクセスを爆発させて、絶対に成果を出したい広告コピーを書くときには、入念な事前準備を行なって取材に臨むこと。ぜひ、意識してみてくださいね。

取材の際にＩＣレコーダーで取材対象者の声を録音し、後から音声をテープで起こしてライティングをされるライターさんが多いかと思います。 私も3000文字以上の長文記事インタビューの際はＩＣレコーダーを使って音声の書き起こしをしていますが、音声の書き起こしをしないことも多いです。 ＩＣレコーダーを使うケースとは...

相手の方が目指している目標、そして興味を持っていることを聞き出し、それらに対してメリットとなる情報を提供しましょう。相手の話を聞く７割：自分が話す３割の割合で話を聞き出していくと、コミュニケーションがスムーズです。 インタビューでほしい情報を引き出すコツをお伝えします。

読み手の心を動かすインタビュー記事を作成するコツをお話します。 「インタビュー記事の作り方に悩みます」とご相談いただくことがあります。 インタビューをしたものの、そのまま文字にしているだけでは、何を伝えたいのかがよく分からない文章」になっていることがあります。 その場合は、はじめから整理してみましょう。